Код ИБ
  • Главная
  • КОД ИБ


    Конференции


    Код ИБ

    Код ИБ ПРОФИ


    Код ИБ ИТОГИ


    Онлайн проекты


    Безопасная среда

    #Разговоры НЕ про ИБИтоги Кода


    Знания

    Код ИБ АКАДЕМИЯКлуб ЗУБРЫ Кибербеза



    Библиотека безопасника



    Статьи и блоги

    Полосатый инфобез



    Информация


    Партнёрам

    Участникам

    Экспертам

    Студентам и ВУЗам

    Инфопартнёрам

  • События
  • Библиотека
  • Статьи и блоги
  • Контакты
  • Сведения об образовательной организации
  • 0
  • 0
  • Войти
Свяжитесь с нами
Уроки
Поделиться Выход из полноэкранного режима Вернуться к курсу
Повышение осведомленности пользователей
  • Презентации к докладам
    • Человек, как угроза ИБ
    • Какие базовые темы нужно раскрыть в обучающих материалах для повышения осведомленности сотрудников
    • От «осведомленности» и «рассылок» — к управлению навыками по безопасности
    • People-Centric Security: Теперь все вниманием на людей.
    • Как проверить навыки кибербезопасности сотрудников
    • Психология цифровых атак
    • Почему в вашей организации никто не озабочен Security Awareness?
    • Онлайн платформа повышения осведомленности сотрудников
    • Как не потерять ваш бизнес в считанные секунды
    • Security Awareness – модный тренд или назревшая потребность
    • Науки юношей питают: об образовании в сфере ИБ
    • Как проводить инструктаж сотрудников по ИБ. Методика и практика
    • Как обучать и контролировать? Совместимо ли это?
    • Как повысить осведомленность сотрудников о кибербезопасности?
    • Как автоматизировать платформу обучения навыкам безопасности
    • Как противодействовать социальной инженерии?
    • Как измерить подверженность сотрудников социальной инженерии?
    • Как за один день внедрить систему оценки осведомленности сотрудников?
    • Приоритеты и последствия. Почему не нужно внедрять seсurity awareness, и как бы чего от этого не вышло
    • Как защитить компанию от цифровых атак на сотрудников в период удаленной работы
    • Как научить сотрудников выявлять фишинг. Кейсы из практики
    • Обзор современных видов фишинга – технические средства защиты пользователей
    • Виды и способы проведения успешных фишинговых атак
    • Как работать с человеческим фактором. Психология на службе ИБ
    • Threat Intelligence. Как начать пользоваться - от слов к делу.
    • Threat Intelligence - разбираемся в понятиях на практике
    • Методики проведения успешных фишинговых атак
    • Мониторинг скомпрометированных учетных записей
    • Основные тренды мошенничества в 2021 году
    • Как атаковали людей в 2021 году и как защитить своих сотрудников в 2022 году?
    • Как воспитывать у сотрудников безопасное поведение?
    • Чего хотят кандидаты на рынке труда в сфере ИБ?
    • Методы противодействия социальному инжинирингу
    • Безопасная разработка и Shift Left Security: как далеко влево вы готовы зайти?
    • Социальная инженерия - вечная точка входа
  • Информационные буклеты
    • Kaspersky Automated Security Awareness Platform
    • Kaspersky Automated Security Awareness Platform
    • Kaspersky Security Awareness
    • Памятка для пользователей по противодействию фишингу
    • Threat Intelligence Platform
Контакты
  •   conf@codeib.ru
  • +7 800 511 07 26

Медиа
  • Чат @codeibcommunity
  •  Канал @codeibnews
  • Полосатый ИНФОБЕЗ
  •   ВКонтакте
Конференции
  • Код ИБ
  • Код ИБ ПРОФИ
  • Код ИБ ИТОГИ

Онлайн
  • Безопасная среда
  • #РазговорыНЕпроИБ
  • Итоги Кода 
Знания
  • Код ИБ АКАДЕМИЯ
  • Клуб ЗУБРЫ Кибербеза 
  • Библиотека безопасника
  • Статьи и блоги
​ ООО “Экспо-Линк”

ИНН 6670051499
ОГРН 1046603490196
620075. Россия. Екатеринбург, ул. Розы Люксембург, д. 22, оф. 906

  www.codeib.ru

Copyright © ООО "Экспо-Линк"
На базе Модули ERP

Отличные истории содержат личность. Убедитесь, что рассказываете историю, раскрывающую личность. Истории, написанные от имени, помогают выстроить доверительные отношения. Это проявляется в мелких деталях, таких как выбор слов или фраз. Пишите свою точку зрения, а не ссылайтесь на чужой опыт.

Отличные истории адресованы всем даже если написаны для одного конкретного человека. Если вы будете писать сразу для всех, для воображаемой широкой аудитории, то ваша история будет сухой и фальшивой. Она никого не заинтересует. Напишите для одного человека. Если она по-настоящему для одного, она будет по-настоящему для всех.

Мы используем cookies, поскольку они позволяют вам использовать этот сайт проще.

Политика Cookies Принять